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油气公司:扬清风正气 建清廉国企

2022-12-14

自清廉国企建设工作开展以来,油气公司切实将清廉国企建设融入公司高质量发展的全过程,精心谋划、精准部署、扎实推进,确保各项工作高质量、高标准落地落实,不断推动公司清廉国企建设再上新台阶。

突出政治引领 精心部署 有序推进

一是公司党支部高度重视,坚持以党建全面引领清廉国企建设,成立清廉国企建设工作小组并设立工作专班。二是制定并印发《深入推进清廉国企建设的实施方案》,明确任务、夯实责任,持续推动各项工作落地落实落细。三是围绕廉政主题,聚焦关键“人”和“事”,开展全员岗位廉政风险防控,带领全体党员干部职工守纪律、讲规矩,自觉筑牢廉洁思想防线。

压实主体责任 完善方案 强化监管

一是加强组织领导。下属各单位、公司各部门明确工作目标,细化工作任务,扎实抓好清廉国企建设工作。二是强化监督检查。将清廉国企建设纳入党建工作年度考核内容,加大考核和问责力度。三是积极宣传引导。大力宣传开展清廉国企建设的新举措,展现新成果,及时总结先进典型和活动成效,开展全方位、多形式、立体化的宣传。

加强廉洁教育 统筹兼顾 全面落实

一是“打造一个阵地”。利用电子屏幕、微信公众号等平台,展播主题海报及系列警示教育视频,打造清廉“微阵地”,让广大干部职工受警醒、明底线、知敬畏。二是“开展一次谈话”。认真落实《党员廉政谈话制度》,在重要节假日、干部选拔任职等重点时间关口,通过文件、短信、宣传栏、谈话等方式对党员干部进行廉洁提醒,提高教育针对性和实效。三是“上好一堂党课”。以主题党日、“三会一课”等为载体,组织党员干部开展廉政党课及一系列警示教育活动,努力当好廉洁自律表率,督促党员干部常敲“警示钟”。
下一步,油气公司将以此为契机,不断汲取奋进力量,以点促面打造政治生态清朗健康、经营管理清廉高效、干部职工清正有为的清廉国企。(屈锦珂)


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